六力十年發展之（zhī）路（lù），人力管理助力前行！

六力學校（xiào）十年辦學之路，猶如一（yī）場跌宕起伏的旅（lǚ）程，每一步都凝聚（jù）著團隊的汗水（shuǐ）與智慧，在開（kāi）啟第二個十年（nián）篇章之際，為提升（shēng）我校人員管理（lǐ）能力、升級人員各項管理製度，特邀天津市武清區人力資源和社會保障局（jú）侯（hóu）福凱副局長、仲裁院安承霞院長、人社局專技科張（zhāng）慧傑科長、工傷科王科長來校指導（dǎo）工作。六力學校校長李誌、人力資源總監（jiān）馮曦、人力資源主任湯彬彬及人力資源中心全員參加（jiā）本次會議（yì）。

本次會議（yì）由（yóu）人社局（jú）專技（jì）科張慧傑（jié）科長組織聯絡，六力學校李誌（zhì）校長表示歡迎並致謝。六力學（xué）校人力資源中心馮曦總監就學（xué）校十年發展曆程及組織現狀進行了詳細介紹。

仲裁院安承霞院長就人員聘用與使用中人事管理（lǐ）工作（zuò）進行了（le）培訓和指導，安院長專業且（qiě）精（jīng）湛的講解贏（yíng）得了在場人員的掌聲和連聲稱讚。人社局工傷科王科長就“工傷”板塊進（jìn）行了培訓和指（zhǐ）導（dǎo），明確員（yuán）工（gōng）、用工單（dān）位、社保的各自責任，將工傷發生的前中後期各項工作流程進行了一一分析，結合（hé）實際案例耐心解答現場參會人員提出（chū）的問題。

六力學校自辦學以來一直把員工的成長放在第一位，助力員工（gōng）實現“快樂、幸福、自由”的人生目標（biāo）。

本次會（huì）議收獲（huò）滿滿，感謝（xiè）天津市武清區人力資源和社會保障局（jú）各位領導的蒞臨和（hé）指導。六力學校人力資源中心將持續建立和打造科學的人力資源管理體係，不斷提升（shēng）中高層管理人員和人力資源中心從業人員的專業能力，‌從而更好（hǎo）為本區引才、‌培才（cái）、‌用才做出應有的（de）貢獻。