六（liù）力十年發展（zhǎn）之路，人力管理助力前行！

六力學校十年辦學之路（lù），猶如一場跌宕起伏的旅程，每一步都凝聚著團（tuán）隊的汗水與智慧，在開（kāi）啟第二個十年（nián）篇章之際，為提升我校人員管理能力、升級人員各項管理製度，特邀天津市武清（qīng）區人（rén）力資（zī）源和社會保障局侯福凱副局長、仲裁（cái）院安承霞院長、人社局專技科張慧傑科長、工傷科王科長來校指導工作。六力學校校長李誌、人力資源（yuán）總監馮曦、人力資源主任湯彬彬及（jí）人力資源中心全員參加本次（cì）會議。

本次會（huì）議由人社局專技科張慧傑科長組織聯絡，六力（lì）學校李誌（zhì）校（xiào）長表（biǎo）示歡迎並致謝。六力學校人力資源中心馮曦總監就學校十年發展曆程及組織現狀進行了詳（xiáng）細介紹（shào）。

仲裁院安承霞院長就人員聘用與使用中人事管（guǎn）理工作進行了培訓和（hé）指導，安院長專業且（qiě）精湛的講解贏（yíng）得了在場人員的掌聲和連（lián）聲稱讚。人社局工（gōng）傷（shāng）科王（wáng）科（kē）長就“工傷”板塊進行了（le）培訓和指導，明確員（yuán）工、用工單位、社保的各自責任，將工傷（shāng）發生的前（qián）中（zhōng）後期各項工作流程（chéng）進行（háng）了一一分析（xī），結合實際案例耐心（xīn）解答現場參會人員提出的（de）問題。

六力學校自（zì）辦學以來一直把員工的成長放（fàng）在第一位，助力員工實現“快樂、幸福、自由”的人生目標。

本次會議收獲滿滿，感謝天津市武清區人（rén）力資（zī）源（yuán）和社會保障局各位領導的（de）蒞臨和指導。六力學校（xiào）人力資源中心將（jiāng）持續建立和打造科學的人力資源管理體係，不斷提升中高層（céng）管理人員和人力資源中心從業（yè）人員（yuán）的專業能力，‌從而更好為本區引才、‌培才（cái）、‌用才做出應有的（de）貢獻。